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Die Stadt Ratingen ist mit rund 90.000 Einwohnern die größte Stadt im Kreis Mettmann. Eingerahmt von den großen Städten an Rhein, Ruhr und Wupper bietet die Stadt Ratingen nicht nur hervorragende Verkehrsanbindungen und eine sehr gute Infrastruktur, sondern auch attraktive Kultur- und Freizeitangebote.

Das Jugendamt der Stadt Ratingen ist mit 280 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für alle Belange der Ratinger Kinder und Jugendlichen verantwortlich, ist Träger von 16 Kindertageseinrichtungen mit unterschiedlichen Schwerpunkten und unterhält acht Jugendzentren.

Im Jugendamt werden zur Verstärkung der Kindertagesstätten

                       Erzieherinnen / Erzieher bzw.
            Kinderpflegerinnen / Kinderpfleger (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit gesucht. Im Rahmen dieser Ausschreibung werden laufend Bewerbungen entgegen genommen und je nach Bewerbungseingang Auswahlverfahren durchgeführt. Der Einsatz erfolgt in allen städtischen Kindestageseinrichtungen und ist je nach Bedarf auf befristeten oder unbefristeten Stellen möglich.

Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören insbesondere:

  • Umsetzung des pädagogischen Auftrages nach dem Gesetz zur frühen Bildung und Förderung von Kindern in NRW (KiBiz)
  • Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im Alter von 1-6 Jahren
  • Weiterentwicklung und Umsetzung des pädagogischen Konzeptes
  • Kooperation mit Eltern im Rahmen einer Erziehungspartnerschaft
  • Dokumentation und Evaluation

Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:

  • abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieherin/Erzieher bzw. Kinderpflegerin/Kinderpfleger oder vergleichbarer Abschluss im Rahmen der aktuellen Personalvereinbarungen des KiBiz 2018
  • Fach- und Medienkompetenz
  • Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Flexibilität im Umgang mit neuen Aufgaben und Situationen
  • integrative und interkulturelle Kompetenzen

Wir bieten Ihnen:

  • ein befristetes Beschäftigungsverhältnis -- bei Eignung und freien Stellen ist die Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis möglich- mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Wochenstunden. Teilzeit ist möglich. Dabei sind alle Teilzeitmodelle denkbar, die gewährleisten, dass die erforderliche Arbeitszeit abgedeckt wird
  • Vergütung nach Entgeltgruppe S 8a TV SuE bei einem Einsatz als Erzieherin/Erzieher bzw. Entgeltgruppe S 3 TV SuE bei einem Einsatz als Kinderpflegerin/Kinderpfleger
  • vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • umfangreiche Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Personalausstattung in den Kindertageseinrichtungen orientiert am oberen Wert nach KiBiz
  • Unterstützung bei notwendigen Krankheitsvertretungen durch einen sog. Springerpool
  • sehr gute Ausstattung in den Kindertageseinrichtungen

Bewerbungen von Frauen sind unter Berücksichtigung der Zielsetzung der Stadt Ratingen zur Frauenförderung ausdrücklich erwünscht. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes und für Schwerbehinderte und den Schwerbehinderten gleichgestellten Menschen unter Beachtung der Bestimmung des SGB IX.

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Βewerbungsportal.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Bernard , Telefon 02102/550-1129 gerne zur Verfügung.

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